|
|
Раздел: Руководство, HR РЕЗЮМЕ №30 |
| Желаемая должность:Директор, заместитель - компании, проекта, подразделения.
|
Зарплата от 100 у.е. |
| |
| Личная информация |
| Ф.И.О: |
Руслан
|
| Возраст: |
не имеет значения
|
| Пол: |
Не указан
| | тел.: |
8(067) 700-17-11
|
| E-mail: |
djus@i.ua
|
| Требования и условия |
| Категория: |
Руководство, HR
|
| Образование: |
высшее
|
| График работы: |
не имеет значения
|
| Место работы: |
не имеет значения
|
| Резюме: |
Руслан Викторович
г. Киев, 39 лет, 8 (067) 700-17-11
Образование: 1990-1995
Киевский государственный университет им. Шевченко. Экономический факультет.
Профессиональный опыт:
Эффективный менеджер c 12-ти летним профессиональным опытом работы в банковско-финансовой сфере, в т.ч. на протяжении последних 6-х лет успешным опытом руководящей работы.
Есть опыт выполнения функций финансового менеджера, проектного менеджера, аналитика, start-up менеджера, кризис-менеджера.
01.2009–н*в Консультант. ООО «Fin-Company» (по трудовому договору).
Усовершенствовал систему управления компании:
• упорядочивание бизнес процессов, их методологическое описание;
• минимизацию издержек (эффективное управление затратами, построение системы лимитов, определение внутренних резервов, перераспределение финансовых потоков в более прибыльные инструменты);
• оптимизацию структуры (ликвидация «некритичного» подразделения, изменение штатного расписания, увольнение непродуктивных сотрудников);
• работа с персоналом (перераспределение функциональных обязанностей);
• внедрение эффективной мотивации, усиление контроля деятельности сотрудников;
• внедрение управленческого учета, корректировка планирования, бюджетирования.
09.2007 – 12.2008 Директор финансовой компании «АСДУ».
Банк Русский стандарт Украина.
Организовал бизнес с «нуля» (с оптимальным соотношением «затраты–результат») и развил его в регионах (5 филиалов в крупнейших областных центрах).
Мои основные обязанности заключались в управлении, контроле и ответственности за деятельностью коллекторской компании:
• оперативное руководство, реализация установленных планов и задач,
• участие в стратегическом развитии, SWOT-анализ,
• управление финансовыми потоками, финансовый анализ и контроль, бухгалтерия,
• планирование, бюджетирование, управленческая отчетность,
• координация работы филиалов и развитие бизнеса в регионах,
• описание и внедрение бизнес-процессов (методология процедур), документооборот,
• кадровая политика и система мотивации, распределение полномочий,
• взаимодействия с разрешительными и контролирующими органами; отчетность,
• проведение переговоров, заключение контрактов и договоров, работа с подрядными организациями,
• контроль соблюдения трудовой, производственной и финансовой дисциплины,
• информационно-техническое, хозяйственное, автотранспортное обеспечение и др.
Среднемесячный оборот компании составлял порядка 1 млн. дол.США.
Численность сотрудников компании - 30 человек.
Имею сертификат Госкомфинуслуг на право руководства финансовой компании.
Основное достижение: создание компании и выход на самоокупаемость.
08.2006-06.2007 Финансовый директор. ЗАО «Еврокомплект».
Работал на должности финансового директора производственно-торгового холдинга (управляющая компания и 5 карьеров: добыча и реализация декоративного камня). В моем прямом подчинении находились 4 сотрудника и в функциональном 8 сотрудников в регионах, я непосредственно подчинялся Генеральному директору.
В мои обязанности входило:
• кредитование (получение, сопровождение, работа с залоговым имуществом);
• лизинговые операции по приобретению техники;
• внедрение форм управленческого учета;
• бизнес-план и финансовое планирование;
• расчет окупаемости отдельных направлений;
• ценообразование;
• бюджетное планирование в краткосрочном и стратегическом периодах;
• составление платежного календаря и контроля его выполнения;
• составление потока денежных средств (фактического и прогнозного) и определения потребностей в финансировании;
• анализ дебиторской и кредиторской задолженности, себестоимости;
• нормирование расходов, контроль над расчетами, другое.
Имею непродолжительный опыт составления отчетности по международным стандартам и много другого.
Основное достижение: бизнес планирование, финансирование проекта, внедрение управленческого учета.
08.2004 – 08.2006 Начальник отдела – заместитель начальника управления филиальной сети. Банк «Форум».
Под моим руководством работало 5 специалистов, осуществлял управление действующей филиальной сетью (с акцентом на розничный бизнес) и развитие бизнеса в регионах, в т.ч. открытием и регистрация новых филиалов и отделений.
Мои главные функциональные обязанности:
1. Управление, координация, мониторинг и анализ деятельности сети (динамики развития) в целом и финансового состояния каждой отдельной точки:
• внедрение новых продуктов или корректировка действующих в зависимости от конъюнктуры рынка или по результатам анализа их конкурентности;
• анализ структуры пассивов-активов по видам операций с предоставлением рекомендации, относительно оптимизации процесса администрирования;
• анализ и контроль выполнения плановых показателей бюджета и прибыльности;
• определение потребностей в финансировании (внутреннем, внешнем), анализ и прогнозирование потока денежных средств;
• составление платежного календаря и контроля его выполнения;
• бюджетное планирование и прогнозирование;
• контроль и анализ фактического выполнения сметы расходов (капитальных, операционных) и составления прогноза расходов на следующий период;
• расчет доходности по отдельным операциям, клиентам, филиалам;
• контроль качества продаж банковских продуктов и обслуживания клиентов;
• расчет экономических нормативов и показателей деятельности подразделений;
• рейтинг (ранжирование) филиалов (отделений) и много другого.
2. Развитие бизнеса в регионах. Открытие и регистрация новых филиалов и отделений:
• расчет окупаемости и составление бизнес-плана при открытии новых точек;
• подбор помещений для расположения филиалов (отделений), их переводом в не жилой фонд и регистрация в органах государственной и местной власти;
• подбор сотрудников, разработка мотивационной политики;
• разработка и осуществление маркетинговых и рекламных мероприятий;
• координация и взаимодействие региональной сети с Главным офисом.
Осуществлял внедрение и автоматизацию управленческого учета.
Разрабатывал методологические положения и технологические карты операций и процессов, готовил технические задания и алгоритмы для создания программных продуктов.
Основные достижения:
- создание формы управленческой отчетности для управления и контроля деятельности региональной сети и внедрение - порядка 300 точек;
- развитие бизнеса в регионах - открытие 7 филиалов и 25 отделений.
03.1997 -08.2004 Руководитель аудиторской группы – главный экономист.
Департамента банковского надзора. Национальный банк Украины.
Организовывал и проводил аудиторские проверки коммерческих банков (по системе CAMELS):
• комплексный и тематический аудит банков (филиалов) по выполнению требований нормативно-правовых актов НБУ, законодательства и внутренних положений;
• осуществление послед-контроля;
• оценка присущих рисков, финансовый мониторинг;
• анализ состояния банка и предоставление соответствующих рекомендаций;
• контроль бухгалтерской, финансовой, статистической отчетности и многое другое.
Хорошо знаю нормативную базу НБУ и банковское законодательство, а так же процесс кредитования (в т.ч. по разным программам).
08.1995-03.1997 Ведущий специалист. Фонд государственного имущества Украины.
Разработка, анализ, внедрение и сопровождение инвестиционных проектов с привлечением иностранных инвестиций. Управление корпоративными правами.
1988 – 1990 Срочная служба в рядах Советской Армии.
Черноморской флот, г. Севастополь, сержант.
Общие знания и дополнительные навыки:
Обширные знание законодательной и нормативной базы деятельности компании.
Управление административной, финансовой и хозяйственной деятельностью, общение с госорганами, успешное проведение переговоров, заключения договоров.
Навыки построения и усовершенствования систем управления и ведения бизнеса, контроля и отчетности. Знания и практические навыки работы в области стратегического и антикризисного менеджмента. Значительный финансовый опыт.
Организовывал и проводил тренинги, обучающие семинары по подготовке специалистов банковско-финансового сектора. Опыт публичных выступлений.
Проводил презентации, готовил материалы и принимал участие в тендерах на получение международного заимствования и государственного заказа, разрабатывал логотип и корпоративный стиль, регистрировал торговый знак в Укрпатенте.
Значительный профессиональный опыт, в частности участие в аудиторских проверках, позволяет мне хорошо понимать механизмы проведения и осуществления всех процессов компании, необходимые условия их обеспечения, учета, а также главные принципы менеджмента и маркетинга для реализации продуктов и привлечения клиентов.
Прочая информация:
Свободно владею компьютером. В совершенстве знаю офисные и специализированные программы: ОДБ (Б2, ProFix, Scrooge), Lotus Notes, 1С, Клиент – Банк и др.
Успешно окончил (порядка 10) образовательные программы и курсы (в т.ч. и зарубежные) по повышению профессионального уровня.
Готов к командировкам. Умею работать в жестком режиме.
Есть водительское удостоверение.
Владение языками – русский, украинский, английский (разговорный).
Семейное положение - женат, есть дочь.
Мои сильные качества:
• организаторские способности и креативное мышление,
• активная деловая позиция, настойчивость в достижении цели, мотивация на результат,
• «твёрдые» навыки управления персоналом и «жесткий» контроль над финансами,
• стрессоустойчивость, уравновешенность, способность к работе в жестких условиях,
• коммуникабельность, умение «гасить» конфликтные ситуации,
• порядочность, ответственность, дисциплинированность.
|
|
| |
Дата публикации: 2011-10-11 19:30:26
|
| |
|
|
